Behalve dat we graag uitvoerend bij projecten en bedrijven betrokken willen zijn - zoals met Drijvende Eilanden en de Eerste Wijk - doen we ook veel aan opleidingen, trainingen en workshops. Daarbij stellen we vooral kritische vragen, en denken we graag mee over oplossingen. Verwacht van ons geen lijvige onderzoeken en rapportages. Wij willen vooral concreet en resultaatgericht ondersteunen.

Daarbij hebben we ook methoden ontwikkeld zoals Social Return on Investment (in 2001) en ValueGame (2010), gericht op het zichtbaar en meetbaar maken van jouw impact.

De opleidingen en trainingen door we voor - of met - Rabobank Foundation, Thrive Institute, Hogeschool Windesheim, Lenthe/Walburg Pers, Oranje Fonds, KF Heinfonds e.v.a.

Alle trainingen of workshops zijn maatwerk, waarbij er diverse mogelijkheden zijn qua duur, omvang, begeleiding en online/offline.